المحاسبة مقابل الموظف الأسهم خيارات تحت ifrs

يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط لتزويدك بخدمة أكثر استجابة وشخصية. باستخدام هذا الموقع فإنك توافق على استخدامنا لملفات تعريف الارتباط. يرجى قراءة إشعار ملف تعريف الارتباط للحصول على مزيد من المعلومات حول ملفات تعريف الارتباط التي نستخدمها وكيفية حذفها أو حظرها. لا يتم دعم الوظائف الكاملة لموقعنا على إصدار المتصفح، أو قد يكون لديك وضع التوافق المحدد. يرجى إيقاف تشغيل وضع التوافق، أو ترقية المتصفح إلى إنترنيت إكسبلورر 9 على الأقل، أو تجربة استخدام متصفح آخر مثل غوغل كروم أو موزيلا فيريفوكس. خطط ملكية الأسهم للموظفين الاختلافات الرئيسية بين مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة والمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية بموجب مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة الأمريكية، أسك 718-40 هي المصدر الأساسي للإرشادات بشأن أرباب العمل الذين يحاسبون خطط ملكية الأسهم للموظفين. على الرغم من أن الموظفين يمكن الحصول على الأسهم من خلال إسوس من أرباب عملهم كتعويض عن الخدمات، وأدوات حقوق الملكية التي يحتفظ بها من قبل برنامج الفرص الاستثمارية الهامة تم استبعادها على وجه التحديد من المتطلبات المحاسبية ضمن أسك 718-20. ولذلك، ينبغي للكيانات أن تأخذ في الاعتبار ترتيباتها الخاصة بخطة إسوب باستخدام التوجيهات المقدمة في أسك 718-40، وليس أسك 718-20. وفقا للمعايير الدولية للتقارير المالية، المعيار الدولي للتقارير المالية رقم 2. هو المصدر الرئيسي للتوجيه بشأن المحاسبة لجميع الخطط القائمة على األسهم، بما في ذلك خطط العمل المشتركة. ینبغي علی الجھات أن تلاحظ أن النموذج الذي تستند إلیھ محاسبة أسوب في أسك 718-40 یختلف عن النموذج المستخدم في ترتیبات الدفع الأخرى بالأسھم. في كل من مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة والمعايير الدولية للتقارير المالية، يتم احتساب ترتيبات الدفع على أساس الأسهم باستخدام نموذج تاريخ المنح. وبموجب هذا النموذج، يتم قياس تكلفة التعويض بالقيمة العادلة كما في تاريخ المنح ويتم االعتراف بها على مدى فترة الخدمة المطلوبة) عادة فترة االستحقاق (. يتم تعديل تكلفة التعويض عن المكافآت التي ال تستحق. وبموجب أسك 718-40، لا يتم احتساب مكافآت إسوب على أنها مكافآت دفع على أساس الأسهم باستخدام نموذج تاريخ منح منح، بل تعتبر خطط مساهمات محددة. وتميز أسك 718-40 بين الخطط التي اقتراضت فيها خطة شراء الخدمات المالية المال للحصول على أسهم أصحاب العمل (أي أصحاب المصلحة المعنويين) والحالات التي تلقى فيها برنامج إسوب مساهمات بالأسهم أو نقدا مباشرة من رب العمل (أي أصحاب المصلحة غير المعالين). وبموجب برنامج إسوب، فإن األسهم ستعتبر أسهم معلقة عند إصدارها إلى برنامج األسهم المشتركة، ويتم تسجيلها كحصة غير مسددة في حقوق الملكية، وتقابلها رسوم على أسهم إسوب غير المكتسبة، وهو حساب مقابل حقوق الملكية. وبعد ذلك، عندما يتم دفع الدين إلى أسفل، يتم الإفراج عن هذه الأسهم المعلقة من الحساب المعلق وتخصص لحسابات المشاركين الفردية. وبموجب برنامج إسوب غير المعتمد، فإن األسهم أو النقدية تساهم مباشرة في خطة إسوب وتخصص لحسابات المشاركين الفردية. بعض هذه الشرآات هي المعاشات التقاعدية التقاعدية، والتي يتم فيها تحويل عائد الأصول من خطة المعاشات التقاعدية المحددة التي تم إنهاؤها إلى برنامج الفرص الإستراتيجية. إذا تم استخدام األصول من قبل خطة شراء األسهم لشراء أسهم أصحاب العمل، فيجب االعتراف بإصدار األسهم إلى خطة شراء األسهم عند حدوثها، مع خصم رسوم أسهم إسوب غير المكتسبة، إذا كان ذلك مناسبا. ونظرا لأن النماذج المستخدمة لحساب حسابات الشراء الخارجية بموجب مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة ليست هي نفسها تلك المطبقة بموجب المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية، فإن المحاسبة ستكون مختلفة. يلخس اجلدول اأدناه هذه الفروقات ويليه شرح مفصل لكل فرق. 1 يتم قياس األسهم في الشركات ذات القيمة العادلة بالقيمة العادلة كما في التواريخ التي تلتزم فيها األسهم بإصدارها إلى حسابات المشاركين. يتم قياس األسهم في الشركات ذات القيمة العادلة غير المقيمة بالقيمة العادلة كما في التواريخ التي يتم فيها المساهمة في أو المساهمة في أسهم الشركة. یتم قیاس أسھم برنامج إسوب بالقیمة العادلة کما في تاریخ المنح. لا يؤخذ في الحسبان الأسهم في الاعتراف بتكلفة التعويض. ويعتبر الاستحقاق أمرا هاما في تحديد الفترة التي يتم فيها الاعتراف بتكلفة التعويض. توفر أسك 718-40-45-3 إرشادات محددة حول كيفية احتساب أسهم إسوب غير المعتدلة وغير المقيدة في حساب ربحية السهم. ال توجد إرشادات محددة بشأن معاملة األسهم المملوكة من قبل برنامج األسهم المشتركة. إن معاملة احتساب ربحية السهم تتسق مع خطط الدفع األخرى القائمة على األسهم. القياس وفقا لمبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة، يتم قياس قيمة أسهم إسوب عندما يتم الالتزام بالإفراج عن الأسهم. بالنصبة لالأصهم املحتفظ بها على اأصهم الصركة، يف التواريخ التي تلتزم فيها ا الأصهم باإصدارها اإىل حسابات املصاهمني، يتم قياص تكلفة املكافاأة بالقيمة العادلة لهذه ا لأصهم. وبما أن األسهم تعتبر عموما ملتزمة باإلفراج عنها بشكل ثابت خالل فترة محاسبية عند قيام الموظفين بأداء الخدمات، يتم استخدام متوسط ​​القيمة العادلة لألسهم خالل الفترة لتحديد مبلغ تكلفة التعويض الواجب تسجيله خالل الفترة المشمولة بالتقرير. بالنسبة للمساهمين غير المعالين، فإن األسهم أو النقدية المساهمة في خطة إسوب تعتبر تعويضا مباشرا للموظفين ألن برنامج إسوب ليس لديه التزام آخر قبل أن يلتزم بإصدار األسهم أو النقد إلى حسابات المشاركين. لذلك يتم االعتراف بتكلفة التعويض بالقيمة العادلة لألسهم أو النقدية التي تم التبرع بها أو الملتزم بها. وفقا للمعايير الدولية إلعداد التقارير المالية، يتم قياس قيمة أسهم الشركة وفقا للقيمة العادلة كما في تاريخ المنح. الاعتراف بموجب مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة، لا يؤخذ في الاعتبار مفهوم الاستحقاق ل إوسوبس لتعويض تكلفة التعويض عن الخدمات التي يتم تنفيذها. ال تعزى تكلفة التعويض عن السندات االستثمارية غير المدفوعة بالديون وغير المعتدلة خالل الفترة التي يتوقع فيها استيفاء شروط استحقاق معينة. وبدلا من ذلك، بالنسبة لممثلي الخدمات الخارجية المعتمدين، في الفترة التي تلتزم فيها أسهم إسوب بالإفراج عنهم، يتم الاعتراف بتكلفة التعويض بشكل ثابت خلال الفترة المحاسبية حيث يقوم الموظفون بأداء الخدمات وفقا للمواصفة أسك 718-40-30-2. أما بالنسبة لمقدمي الخدمات الخارجية غير المعالين، فإن تكلفة التعويض المسجلة تساوي المساهمة المقدمة في الفترة وفقا للخطة وفقا للمواصفة أسك 718-40-25-19. وفقا للمعايير الدولية للتقارير المالية، يعتبر االستحقاق أحد االعتبارات الهامة في المحاسبة عن األسهم المملوكة من قبل شركة إسوب. وفقا للمعيار الدولي للتقارير المالية رقم 2، يتم إثبات تكلفة التعويض عند استلام البضائع أو الخدمات من قبل المنشأة. يجب الوفاء بشروط الاستحقاق للموظف الحق في الأسهم لأن هذه الشروط تحدد ما إذا كانت الخدمات قد استلمت من قبل المنشأة. وفقا لإرشادات حالة الاستحقاق الواردة في الفقرتين 19 و 20 من المعيار الدولي للتقارير المالية 2، تحدد شروط الخدمة أو شروط الأداء عدد أدوات حقوق الملكية التي يتم استحقاقها في نهاية المطاف. بالنشبة لالأدوات التي ل يتوقع اإشدارها، ل يتم العرتاف بتكلفة التعويس. وقد تحدد شروط الاستحقاق هذه مباشرة أو تشير إلى الفترة التي يتم فيها الاعتراف بتكلفة التعويض. ربحية السهم بموجب مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة، تتضمن أسك 718-40 إرشادات محددة بشأن تأثير أسهم إسوب على حساب ربحية السهم. بالنسبة إلى الشركات ذات القيمة السوقية المرتفعة، فإن أسك 718-40-45-3 تنص على أن الأسهم التي تم الالتزام بالإفراج عنها تعتبر غير مسددة. فإن الأسهم التي لم يتم الإفراج عنها لا تعتبر غير مسددة. بالنسبة للشركات غير المغطاة، يجب التعامل مع جميع األسهم على أنها غير مسددة باستثناء األسهم المعلقة من برنامج إسوب للتراجع عن المعاشات التقاعدية. ال يتم معاملة األسهم التي يحتفظ بها برنامج التقاعد األساسي لمكافأة المعاشات التقاعدية بأنها غير مسددة حتى يتم إلزامها بإصدارها لتخصيصها لحسابات المشتركين. وتنطبق قواعد خاصة على أصحاب العمل الذين يمتلكون مخزونات سوقية تملك أسهما مفضلة قابلة للتحويل. معيار المحاسبة الدولي رقم 33. العائد على السهم. يوفر التوجيه الأساسي حول ربحية السهم وفقا للمعايير الدولية للتقارير المالية. وهي تنص على أنه بالنظر إلى أن الأسهم التي تحتفظ بها الشركات العمانية لشراء الطاقة تعتبر ترتيبات دفع على أساس الأسهم، فإن معاملة حساب ربحية السهم تتفق مع تلك المطبقة على منح الدفع الأخرى على أساس الأسهم. 1 تستند الاختلافات على مقارنة الأدبيات الموثوقة بموجب مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة والمعايير الدولية للتقارير المالية، ولا تتضمن بالضرورة تفسيرات لهذه المؤلفات. قائمة تصحيح الواصلةالموظف خيارات الأسهم المعيار الدولي للتقارير المالية رقم 2 والموضوع 718 (معيار المحاسبة المالي رقم 123R) لمحة عامة عن معايير المحاسبة المالية للشركات التي تصدر مدفوعات على أساس الأسهم مثل خيارات الأسهم للموظفين (إسوس) أو حصة حقوق التقدير (سارس) موضحة أدناه. وتتضمن كل نظرة عامة وصفا موجزا للنظام المحاسبي لأنه ينطبق على التقييم فقط. وهو لا يحدد الأساليب المطلوبة للمدفوعات على أساس الأسهم، ولا كيفية معاملة الضرائب. للحصول على وصف أكثر اكتمالا وتفصيلا لكل معيار، فمن المستحسن لزيارة موقع المصدرين المعنيين. الموضوع 718) معيار المحاسبة الدولي رقم 123R (الموضوع 718 تعويضات مجلس معايير المحاسبة الدولية مجلس معايير المحاسبة الدولية يتطلب المعيار الدولي إلعداد التقارير المالية رقم 2 أن يتم إدراج جميع المدفوعات على أساس األسهم كمصروف، بقياس القيمة العادلة، ، ال ميكن تقدير القيمة العادلة بصورة موثوقة. يتضمن المعيار الدولي إلعداد التقارير المالية رقم 2 إصدار األسهم أو حقوق األسهم مقابل الخدمات والبضائع. ومن الأمثلة على ذلك حقوق تقدير الأسهم، وخطط شراء أسهم الموظفين، وما إلى ذلك. وينص الموضوع 718 على أن تعترف جميع الكيانات بتكلفة خيارات أسهم الموظفين في بياناتها المالية عند قياس القيمة العادلة. وينطبق نفس الشيء على منح دفع أخرى على أساس األسهم في شكل خيارات وأسهم وحقوق توزيع أسهم تمنح للموظفين. يسمح البيان الكيانات باستخدام أي نموذج تسعير الخيار ولكن يفضل نماذج شعرية. كيف يمكن ل فينكاد مساعدة حلول فينكاد تحتوي على مختلف نماذج التسعير الخيار بما في ذلك بلاك سكولز، شعرية، وهول وايت النماذج الأساسية والمتقدمة لتقييم الخيارات الأسهم الموظف. حلول إكسيل تحتوي أيضا على المصنفات إسو كاملة. حلول فينكاد المعمول بها: طلب عرض تجريبي مجاني لأحد الحلول المذكورة أعلاه نأمل أن تساعدك هذه المعلومات، ولكن يجب عدم استخدامها أو الاعتماد عليها كبديل لبحثك المستقل. للحصول على نظرة أكثر شمولا للمعايير القياسية، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني للمصدرين. بوك ترى تأثير خيار الأسهم من تحويل المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية طباعة - طباعة الاختلافات في المعلومات المتعلقة بالفوائد الضريبية التي تتطلبها المعايير الدولية للتقارير المالية في حالة خيارات الأسهم للموظفين تحديا للشركات، وفقا لتقرير جديد من برايس ووترهاوس كوبرز. في كتاب أبيض كتبه شريك في شركة برايس ووترهاوس كوبرز البريطانية ومدير في مكتب بروكسل الذي هو في الولايات المتحدة في مهمة مع بوك خدمات المحاسبة الضريبية الوطنية الممارسة، وقال المحاسبة أن التحول من الولايات المتحدة مبادئ المحاسبة المقبولة عموما للمعاملة الدولية من الأسهم التعويضية سوف تؤثر الخيارات على أرباح الشركة المبلغ عنها ومعدل الضريبة الفعلي والتدفقات النقدية عند اعتماد المعايير الدولية للتقارير المالية. القصص الموصی بھا: في حین أشار التقریر إلی أن کل من المبادئ المقبولة عموما والمعاییر الدولیة لإعداد التقاریر المالیة تطالب الشرکات بتکوین مخصصات خیارات أسھم الموظفین استنادا إلی القیمة العادلة للخیار في تاریخ المنح، لاحظت شرکة برايس ووترھاوس کوبرز أن المعیار الدولي لإعداد التقاریر المالیة یحدد المنافع الضریبیة علی خصم الضریبة المستقبلیة المقدرة في تاریخ التقریر . وفي معظم الحالات، يعني ذلك أن الاستقطاع سيعتمد على القيمة الفعلية لخيار الأسهم عند ممارسته أو قيمة السهم التي تتجاوز سعر ممارسة الخيار. وبناء على ذلك، بالنسبة لخيارات األسهم الممنوحة بسعر ممارسة يساوي) أو يتجاوز (القيمة السوقية العادلة لألسهم، ال يتم االعتراف بأصل الضريبة المؤجلة بموجب المعايير الدولية إلعداد التقارير المالية وقت منحها، وفقا لبرايس ووترهاوس كوبرز مع التركيز على برايس ووترهاوس كوبرز، هو موجود في الجائزة في ذلك الوقت. وبالتالي، فإن الفوائد الضريبية بموجب المعايير الدولية للتقارير المالية لا تسجل إلا عندما يرتفع سعر السهم. وقال التقرير ان هذا الامر سوف يلقى عادة، فى كثير من الاحيان، فترة طويلة من الزمن، وهى نفقات التعويض المسجلة. وأشار تقرير برايس ووترهاوس كوبرز إلى أنه بسبب هذا الاختلاف، فإن الشركات غالبا ما يكون لديها تخفيضات أكبر في الأرباح بعد الضرائب للحصول على جوائز خيار الأسهم قبل الوقت الذي يستقر فيه الجائزة مما كانت عليه في إطار مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة. وأضاف التقرير أنه سيكون هناك تقلب في معدل الضريبة الفعلي والحسابات الضريبية المؤجلة على مدى عمر خيارات الأسهم بسبب تحركات أسعار الأسهم في كل فترة تقرير. كما ينص المعيار الدولي للتقارير المالية على أن يتم إدراج هذا التأثير في قسم التشغيل في بيان الشركة للتدفقات النقدية المبلغ عنها، وفقا لما ذكره برايس ووترهاوس كوبرز. وفي حالة الاقتطاعات الضريبية المقدرة أو النهائية التي تكون أصغر من مصروفات التعويض المسجلة بموجب المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية، فإن النقص في المنافع الضريبية يتم تحميله على حقوق الملكية فقط إلى الحد الذي تم فيه بالفعل إضافة فائدة ضريبية لمخزون خيار الأسهم الفردية إلى حقوق الملكية، وفقا لما ذكره برايس ووترهاوس كوبرز . لا ينطبق المعيار الدولي للتقارير المالية مفهوم مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة على تجمع أيبك (المعروف أيضا باسم تجمع غير متكرر)، والذي يمكن من تعويض النقص في الإعانات الضريبية مقابل خسائر سابقة مجمعة. وقال الكتاب الأبيض برايس ووترهاوس كوبرز أنه بشكل عام، وفقا للمعايير الدولية خطط خيار الأسهم الموظفين وخطط الدفع الأخرى على أساس الأسهم يجب أن تنظر أيضا في النظم الضريبية المختلفة في جميع أنحاء العالم وأثرها على خصم الضرائب من الخيارات الأسهم وغيرها من المكافآت على أساس التعويض. وفقا للمعايير الدولية للتقارير المالية، يجب تتبع المزيد من المعلومات بشكل كبير للاعتراف بالمزايا الضريبية بشكل مناسب. أصبحت شركات المحاسبة الأربعة الكبرى أكثر عدوانية في العام الماضي في إنتاج تقارير حول القضايا المتعلقة بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية، وفي تخطيط البرامج التعليمية للعملاء وغيرهم. آخر الملاحة مقالات شعبية تريد ماغازينستوكوبتيونسوندرفرس - جوائز الخيار الأسهم بموجب المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية. هذه هي نهاية المعاينة. اشترك للوصول إلى بقية المستند. معاينة النص غير المنسقة: منح خيار الأسهم وفقا للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية: تحليل التأثير المحتمل منشور إفرس المحاسبة الضريبية لخيارات الأسهم وفقا للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية مقابل مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة إن الفروقات في معاملة خيارات الأسهم التعويضية بموجب المعايير الدولية للتقارير المالية (المعيار الدولي للتقارير المالية رقم 2IAS 12) (فاس 123R) تحديات فريدة للعديد من الشركات الأمريكية. سوف تؤثر الفروق على أرباح الشركة المبلغ عنها ومعدل الضريبة الفعلي والتدفقات النقدية عند اعتماد المعايير الدولية للتقارير المالية. كما هو الحال في مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة، يتطلب المعيار الدولي لإعداد التقارير المالية من الشركة تسجيل مصروفات مكافآت خيارات أسهم الموظفين استنادا إلى القيمة العادلة لخيار الأسهم في تاريخ المنح. ومع ذلك، فإن المنافع الضريبية المبلغ عنها بموجب المعايير الدولية للتقارير المالية تستند إلى خصم الضريبة المستقبلية المقدرة في تاريخ التقرير. وفي معظم الولايات القضائية، يستند الخصم الضريبي إلى القيمة الجوهرية لخيار الأسهم في العملية، أي قيمة الأسهم التي تتجاوز سعر ممارسة الخيار. وبناء على ذلك، بالنسبة لخيارات األسهم الممنوحة بسعر ممارسة يساوي) أو يتجاوز (القيمة السوقية العادلة لألسهم، ال يتم االعتراف بأصل الضريبة المؤجلة بموجب المعايير الدولية إلعداد التقارير المالية وقت منحها ألنه ال يوجد خصم ضريبي متأصل في قرار التحكيم في ذلك الوقت) . ولا تسجل الإعانات الضريبية إلا بقدر ما يرتفع سعر السهم. عادة، وهذا سوف درب، في كثير من الأحيان من قبل فترة طويلة من الزمن، ونفقات التعويض المسجلة. وبالتالي فإن الشركات التي تعتمد المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية غالبا ما يكون لها تخفيضات أكبر في الأرباح بعد خصم الضرائب على خيارات الأسهم قبل وقت تسوية الجوائز مما كانت عليه في إطار مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة. وباإلضافة إلى ذلك، سيكون هناك تقلب في معدل الضريبة الفعلي والحسابات الضريبية المؤجلة على مدى عمر خيارات األسهم بسبب تحركات أسعار السهم في كل فترة تقرير. عالوة على ذلك، ووفقا للمعايير الدولية للتقارير المالية، سيتم اإلبالغ عن هذه اآلثار في قسم التشغيل في بيان التدفقات النقدية المبلغ عنها. وفقا للمعايير الدولية للتقارير المالية، يتم إدراج األثر الضريبي ألي زيادة في خصم الضريبة المقدر على مصاريف التعويض المسجلة) خاضعة إلختبار االعتراف (إلى حقوق الملكية ويتم تسجيلها كأصل ضريبة مؤجلة. وبموجب مبادئ المحاسبة المقبولة عموما في الولايات المتحدة، لا تقيد سوى الفوائد الضريبية الزائدة المعترف بها وقت ممارسة الرياضة في حقوق الملكية (رأس المال المدفوع المعدل أو أبيك). وقد ينتج عن ذلك تأثيرات مختلفة بشكل كبير على حقوق الملكية والحسابات الضريبية المؤجلة خالل عمر خيار السهم. وعلى العكس من ذلك، إذا كان الخصم الضريبي المقدر أو النهائي أقل من مصروفات التعويضات المسجلة بموجب المعايير الدولية للتقارير المالية، فإن العجز في المنافع الضريبية هو منح خيارات الأسهم بموجب المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية: تحليل التأثير المحتمل منح خيارات الأسهم بموجب المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية: تحليل التأثير المحتمل. عرض الوثيقة كاملة تم تحميل هذه الوثيقة على 08072014. انقر لتحرير تفاصيل الوثيقة